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责完成本部门的经营指标
1、每月汇总本部门的经营报表,进行分析,提出可执行的优化方案;
2、对本部门产品进行随时的更新和调整,以满足市场的需求;
3、制定本部门的员工销售激励机制,推动实施;
4、将月底经营指标进行分解,并随时跟踪完成情况。
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